西青区着力夯实区域发展人才基础。
一是实施技能人才进阶行动。组织开展西青区2024年技能人才季活动,举办万名学子强技能行动启动仪式,通过技能竞赛、技能培训、产教融合、人才培养、宣传宣讲等活动,持续强化技能人才培养,不断完善技能人才引进、培养、评价、激励全链条工作体系,进一步弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。
二是启动“万名学子强技能”行动。组织驻区职业院校和区民办培训机构召开毕业学年学生技能培训对接会,围绕市场紧缺职业,开展毕业学年学生职业技能培训。2024年,组织开展相关技能培训班45个、培训1938人次,涉及电工、互联网营销师、建筑信息模型等10余个职业(工种),切实提升职业院校毕业学生技能水平和就业核心竞争力。
三是开展技能培训赋能行动。依托民办职业培训机构、职业院校,面向农村劳动力、城镇登记失业人员、毕业学年高校毕业生等社会重点人群开展职业技能培训;鼓励企业培训中心利用自身设施设备、技术人员优势,开展职工岗前、岗位技能提升培训;结合企业岗位需求,积极为企业和培训机构搭建合作平台,全面推行企业新型学徒制培训。
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